mini-sl

Download Kumpulan Skripsi Lengkap:

Penelitian Skripsi Manajemen SDM ini berjudul “Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada PT Telkomsel Cabang Medan”. Pemberian kompensasi sangat penting bagi seluruh karyawan, karena kompensasi merupakan bentuk balas jasa dari perusahaan dan berfungsi untuk memenuhi kebutuhan hidup.

Tujuan penelitian Skripsi Manajemen SDM – Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada PT Telkomsel ini adalah untuk mengetahui pengaruh pemberian kompensasi terhadap prestasi kerja karyawan pada PT Telkomsel Cabang Medan. Penelitian ini dilakukan melalui kuesioner yang disebarkan kepada karyawan PT Telkomsel Cabang Medan.

Populasi dalam penelitian Skripsi Manajemen SDM – Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada PT Telkomsel ini adalah karyawan PT Telkomsel Cabang Medan dan yang dijadikan sebagai sampel adalah karyawan PT Telkomsel Cabang Medan yang berjumlah 120 orang, yang dilakukan dengan menggunakan metode regresi linier sederhana. Pengolahan data dilakukan dengan menggunakan SPSS 16.0 for windows. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pemberian kompensasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap prestasi kerja karyawan pada PT Telkomsel Cabang Medan.

Dapatkan koleksi 5.500 skripsi super lengkap dan berkualitas mulai dari cover, halaman pendahuluan, BAB I s.d BAB VI, penutup, lampiran, sampai daftar pustaka untuk semua jurusan. Silahkan lihat atau klik di sini.


Filed under: Manajemen

Like this post? Subscribe to my RSS feed and get loads more!